泉州市公安机关“千长挂千所、万警进万村”工程暨社区警务团队建设推进会在丰泽召开

　　9月13日，泉州市公安局在丰泽召开全市公安机关“千长挂千所、万警进万村”工程暨社区警务团队建设推进会。市公安局党委委员、副局长李森建参加会议并讲话。 　

　　丰泽区副区长、公安分局局长王艺彬参加会议；泉州市公安局户政支队支队长黄哲通报了当前全市社区警务工作情况；与会人员观看了丰泽公安分局《融入社区 融暖企业 融汇治理》视频汇报片；丰泽公安分局泉秀派出所、晋江市公安局东石派出所檗谷警务网格、晋江市陈埭镇花厅口村党群服务中心围绕主题分别作经验交流。

　　各分、县（市）公安局分管局领导和派出所业务指导部门负责人，开发区、油城、天湖山公安分局分管局领导，全市公安机关“融警务·汇治理”示范派出所所长参加会议。

　　会议指出，在“千万工程”实施20周年之际，全市公安机关要以深入开展“千长挂千所、万警进万村”工程为载体，市县一体做实派出所支撑保障，推动警力下沉、警务前移，促进“警格”“网格”融合发展，进一步建强社区警务团队、做实城乡社区警务，不断巩固深化同城乡基层治理体系相适应的“融警务·汇治理”新机制新模式。

　　会议强调，要提升政治站位，切实开展好、落实好挂所进村工作。全面贯彻习近平总书记关于推广浙江“千万工程”的重要指示，传承好“四下基层”“四个万家”优良作风，组织“千长”“万警”真正下到一线、融入基层、深入群众，全面开展“五项活动”，精准对接派出所“急难愁盼”事项，真正帮助派出所办实事、解难题，形成“基层吹哨、警种报到”的良好局面，促进派出所工作全面提升，主防能力持续增强。要突出工作重点，切实执行好、贯彻好警网融合部署要求。各地、各警种部门特别是“五长”等各级领导干部，要学深学透《加强新时代公安派出所工作三年行动计划（2023-2025年）》等五份政策性文件，把准“五大建设”“五项保障”两个关键点，围绕“勤务改革、警务工作、质效评估”三个标准化建设，全力推进基层警务提质增效。加速加力健全机制保障，加快推动社会治理现代化智慧（综合）调度指挥中心建设，真正将基层警务与基层治理有机融合。要固化经验做法，切实组织好、发动好社区警务团队。借鉴丰泽分局“一带百”、晋江市局社区民警“住村”的经验做法，始终坚持“警力有限、民力无穷”理念，依托“融警务·汇治理”机制、“千长挂千所、万警进万村”工程，持续推进警力下沉，不断壮大建强社区警务团队、基层治理力量，深入开展巡逻防范、纠纷调处、邻里守望等活动，配套建立健全量化评价机制，采取积分奖励、荣誉激励等方式调动群防群治力量积极性，打造人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体，形成“工作联动、问题联治、平安联创”的工作格局。要狠抓项目落地，切实完成好、实现好既定目标。加速推进“智能安防小区”建设，深入查摆存在的薄弱环节，逐一制定整改清单，采取有力措施，推动责任落实到人、工作落实到位。同时要在纠纷化解、服务管理、隐患整治打好基础，为维护全市社会大局平安稳定、服务经济社会高质量发展贡献公安力量。